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宁德市人社局发布2021年全市企业工资指导线

莆田电商城报道：http://www.05940004.com   作者：安福相册    时间：2021年10月26日

 10月25日，市人社局发布2021年宁德市企业薪酬指导线，企业钱银薪酬增加基准线为9%，企业钱银薪酬增加下线为3.5%。薪酬增加指导线适用于企业在岗员工薪酬分配，执行时间为一个日历年度。

  据安福家园了解，薪酬指导线是根据2020年我市微观经济情况及对本年经济社会发展预期目标，以及当时我市经济发展情况、物价水平、作业情况和薪酬增加幅度等因素确认的。

  按照告诉要求，企业出产经营正常、经济效益增加的，可环绕基准线组织薪酬增加。企业出产经营正常、经济效益增加缓慢的，可在下线和基准线之间组织薪酬增加。企业确因出产经营困难，经与工会或员工代表洽谈赞同，可低于薪酬指导下线（含零增加或负增加）确认薪酬水平，但其支付给在法定作业时间内供给了正常劳作的员工薪酬不得低于当地最低薪酬标准。

  企业要建立健全薪酬正常增加机制。企业要参照全省及本地区发布的薪酬指导线，结合企业出产经营和经济效益情况，经过薪酬集体洽谈等民主程序，确认企业薪酬增加水平缓薪酬分配计划，建立健全薪酬正常增加机制。企业订立的薪酬专项集体合同，应报当地人力资源和社会保障部分审阅存案。

  此外，要着力进步一线员工薪酬水平。企业在确认员工薪酬增加时，要重视进步薪酬水平偏低的出产一线员工的薪酬水平，使出产一线员工薪酬增加幅度不低于员工均匀薪酬增加幅度。一起，企业要实施出产一线员工与经营者薪酬增加挂钩机制，出产一线员工均匀薪酬水平不增加的企业，经营者薪酬也不宜增加。

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